Novo istraživanje otkriva da sve više Hrvata želi raditi u državnom sektoru. Čak 36 posto građana izabralo bi državne firme ili javnu upravu kao poslodavca. U usporedbi s tim, privatne tvrtke u stranom vlasništvu privlače oko 20 posto ispitanika, isto toliko bi radilo za vlastitu tvrtku ili obrt, dok je samo 16 posto građana zainteresirano za privatne tvrtke u domaćem vlasništvu.
Razlozi za ovakve preferencije često se vežu uz osjećaj sigurnosti i stabilnosti. Iva iz Zagreba smatra da ljudi biraju državu jer se tamo osjećaju sigurnije, dok Antonela ističe da se u državnim firmama manje radi i da se više cijene praznici. Saša dodaje: „Malo je mirnije, nećete dobiti otkaz sutra i zna se da će država postojati i sljedećih 30 godina.“
Stručnjaci također primjećuju da je povećanje plaća u javnom sektoru u posljednjih nekoliko godina dodatno učvrstilo privlačnost državnih poslova. „Plaće su se gotovo izjednačile s onima u privatnom sektoru, a uz sigurnost posla i predvidljiv radni ritam, država postaje vrlo poželjan poslodavac“, objašnjava Alen Mrvac s portala MojPosao.
Zvonimir Galić s Katedre za psihologiju rada Filozofskog fakulteta u Zagrebu dodaje da je plaća snažan motivator za ljude u situacijama kada nisu financijski sigurni. „Kad ljudi prestanu biti siromašni, važniji postaju drugi faktori, poput prilike za profesionalni razvoj i mogućnost da se njihovo mišljenje cijeni“, kaže Galić.
Prosječna plaća u Hrvatskoj od 1450 eura često ne odražava stvarnu sliku, jer u nju ulaze i ekstremno visoke zarade. Nikola, jedan od ispitanika, ističe da bi pravi prosjek trebao uzeti u obzir plaće u trgovinama i za stručne poslove poput liječnika, gdje su razlike značajne.
Istraživanje je pokazalo da samo tri posto ispitanika smatra da je za normalan život dovoljno između 730 i 1060 eura, dok četvrtina smatra da treba 1060 do 1330 eura. Gotovo polovica smatra da je dostojanstvena plaća između 1330 i 2000 eura, dok četvrtina smatra da je potrebno više od 2000 eura mjesečno.
Zbog nedostatka dovoljno visokih plaća, mnogi Hrvati traže dodatne poslove ili honorarne angažmane kako bi osigurali životni standard koji smatraju dostojanstvenim. „Premda napredujemo, mnogi i dalje žive teško. Plaća ostaje snažan motivator, i zato ljudi žele raditi za državu, jer im se tamo čini da će biti bolje“, zaključuje Galić.
Čini se da će za većinu građana primanja još dugo ostati izazov, dok politika i dalje hvali ekonomski napredak zemlje, doznaje Net.hr.
