Od 2040. godine građani Danske moći će u mirovinu tek nakon što navrše 70 godina života. Za razliku od njih, u Hrvatskoj mnogi umirovljenici smatraju da taj put nije primjeren našim uvjetima.
“To je previše, previše. Do 65. godine može, ali do 70. previše, ne znaš ni za sebe. A kamoli da bi još radila”, rekla je umirovljenica Iva iz Zagreba za RTL Danas.. Njezin sugrađanin Darko dodaje: “Ljudi trebaju malo i uživati u mirovini, a ne samo do smrti raditi”.
U Danskoj je trenutno dob za odlazak u mirovinu postavljena na 67 godina, slično kao i u Italiji, Nizozemskoj, Njemačkoj, Norveškoj i Grčkoj. U Hrvatskoj muškarci u mirovinu odlaze sa 65, a žene sa 63 godine. No, do 2030. godine i žene će, prema zakonu, imati jednaku dob za umirovljenje kao i muškarci.
Vlada još ne povećava dob za mirovinu
Europska komisija i Svjetska banka već neko vrijeme preporučuju Hrvatskoj da podigne dobnu granicu za umirovljenje. Vlada je to pokušala 2019. godine, no referendumska inicijativa “67 je previše” zaustavila je te izmjene.
Jedan od pokretača inicijative, Krešimir Sever, objasnio je: “Nismo niti Danska niti Švedska niti jedna od tih zemalja gdje su ljudi duže živi i zdravi u mirovini. Nama je doživljenje, bilo za žene bilo za muškarce, nekoliko godina kraće nego što je prosjek EU, a pogotovo ovih razvijenijih zemalja”.
Statistike pokazuju da je prosječan životni vijek u Europskoj uniji 81,5 godina, dok u Hrvatskoj iznosi 78 godina i 6 mjeseci. Unatoč očekivanom produljenju životnog vijeka, u Sindikatu umirovljenika smatraju da to ne ugrožava stabilnost mirovinskog sustava.
Problemi nisu u dobi, već u sustavu
Predsjednica Sindikata umirovljenika Jasna Petrović ističe: “Prosjek nam ruše privilegirane mirovine i velik problem rada na crno. Hrvatska ima 30 posto sive ekonomije. Neplaćanje doprinosa. E to je problem. Ali mi s onim što se s doprinosima prikuplja imamo sasvim dovoljno da se financira postojeće mirovine”.
Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava potvrđuje da trenutno nema plana za podizanje dobne granice za umirovljenje. Umjesto toga, predlažu nove mjere kako bi se potaknuo duži ostanak u svijetu rada.
Navode:
“Niti jednom odredbom nije predloženo povećanje starosne dobi za umirovljenje, niti to Vlada Republike Hrvatske planira učiniti u budućnosti. U cilju dužeg ostanka u svijetu rada, novim Zakonom o mirovinskom osiguranju predlaže se redefiniranje povećanja mirovine, tzv. bonifikacije za umirovljenje nakon propisane starosne dobi, tako da bude vezano isključivo uz starosnu dob, a ne navršeni mirovinski staž, kao i delimitiranje maksimalnog povećanja. Također, kako bi poticali one koji to žele i mogu, na dulji ostanak u svijetu rada, omogućit će se rad u punom radnom vremenu uz isplatu pola mirovine gotovo svim umirovljenicima, s navršenih 65 godina života. Ujedno, uvodimo godišnji dodatak na mirovinu čijim će se iznosom valorizirati duljina mirovinskog staža”.
I dok Danci planiraju produljiti radni vijek do 70. godine, u Hrvatskoj se zasad smatra da je 65 godina dostatno za očuvanje održivosti mirovinskog sustava, prenosi Net.hr.
